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O corte de 75% da equipe do Tailwind CSS não é apenas uma crise de negócios, é o sinal de uma nova Revolução Industrial no desenvolvimento de software.

Publicado em: 8 de janeiro de 2026 Por: Brimmar

Explorando por que profissionais de desenvolvimento de software precisam ir além das 40 horas contratuais para construir uma carreira sólida e se destacar no mercado, e como o aprendizado contínuo se diferencia do trabalho diário.

Publicado em: 6 de novembro de 2025 Por: Brimmar

Examinando a contradição entre o sucesso do trabalho remoto e o movimento de retorno ao escritório em empresas como o Nubank, que alcançou seu auge operando em um ambiente prioritariamente remoto, e por que o modelo híbrido obrigatório não faz sentido para uma empresa que eliminou o físico para clientes.

Publicado em: 6 de novembro de 2025 Por: Brimmar

Análise crítica da forma como a AbacatePay lidou com a demissão de um funcionário, expondo a desconexão entre o marketing da empresa e a realidade da gestão.

Publicado em: 5 de novembro de 2025 Por: Brimmar

Eu venho tentando escrever este primeiro post há anos, e o caminho até aqui não foi uma linha reta.

Publicado em: 14 de outubro de 2025 Por: Brimmar